〜想像もしていなかった管理職への道が開けました!〜

エンパワメントフィロソファー
ひぐちまりです。

—–ライブ配信のお知らせ———–

下記の通り、ライブ配信を行います。

日時:3月13日(日)10時30分〜11時30分

テーマ「影響力を持ち、やりたいことを
実現するには?」

当日のURLはこちら
*リマインダーを設定できます


テーマに関する悩みや課題を募集中。
当日、何か聞きたいことがあれば、ぜひ下記より、ご質問ください。
  ↓
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe659CA699w2JVzlRbFNMPNBqX61qMSNES3GtO7bVO4bVYzWQ/viewform
———————————-

エンパワメントプログラムに参加して
昇進した、管理職候補になった!
という報告を、よくいただきます。

管理職候補になるくらいですから
もちろん、プログラムに参加する前から
仕事はできる、実力がある人たちです。

でもね、管理職って
結果を出しているだけでは
なれないんですよね。

何が必要なんでしょうか?

これは、これからの時代に
選ばれる人に必須のものです。

それは、エンパワメントプログラムが
提供する「あり方」のシフトです。

今回、嬉しい報告をいただいた
洋美さん(仮名)もその一人。

製薬会社で広報の仕事をバリバリされている方です。

エンパワメントプログラムに参加する前から
執行役員・広報部門長から直々に
重要案件をいくつも任されて、
プレーヤーとして最高の結果を出していました。

洋美さんから届いた報告が下記です。

「エンパワメントプログラムに参加して
 個人のパフォーマンスもさらに高められましたが、
 最大のミラクルは、
 周囲に耳を傾け、期待に応え
 周囲のサポートを快く受けられるようになったことだと思います。

 結果として、上司たちからの印象が大幅にアップして
 絶大な信頼を得たり、
 後輩からはプライベートの相談を持ちかけられるほど頼られたり、
 仕事の指名が多数舞い込むようになりました。

 昨年末からは、管理職昇格に向け
 毎月の役員会議で、英語でプレゼンテーションを行うなど、
 またとない機会を得て、
 充実した刺激的な日々を送っています。

 エンパワメントプログラムを受講する前は
 社内でもダントツの成果を出しているのに
 正当な評価を受けていない、
 もっと評価されるべきだと思っていました

 でも、今ならわかります。

 当時の私は
 仕事はできるけれども、
 独善的で、他の人には不干渉、
 面倒ごとがまわってきそうになるとシャッターを下ろすなど、
 自己中心的で、チームへの貢献や
 後輩の相談を受けたりすることは、後回しとなっていたんです。

 あの評価は当然でした。

 エンパワメントのプログラムに参加をしたことで、
 自然と意識の状態を高いレベルに保つことができ、
 あり方がシフトしたからこその
 結果です

 こんなミラクルが起きるなんて
 想像もしていませんでした!」

洋美さんの今後が楽しみです!

もし、
頑張っているのに
努力しているのに
結果出しているのに
なぜか報われない、楽しめない、
そんな方はぜひ、
エンパワメントライフベーシックセミナーにいらしてください。

<詳細はこちら>

次のステージに行くために
何が必要かがわかります。

せっかくの才能を生かさないのは
時間の無駄です!

●どんな時も、最高の自分を発揮する為に必要な「セルフエンパワメント力」の鍛え方を公開

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