エンパワメントフィロソファー
ひぐちまりです。
——次回のライブ配信のお知らせ——-
次回のライブ配信は
6月4日（日）10時〜。
テーマは、
「競争から共創へシフトした先にあったもの」。
勝ち負けの世界から
活かしあい、新しい価値を
共に創造する世界へ
シフトすると、何が起きるか？
▼ライブ会場はこちら
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色々なタイプのリーダーがいます。
これまでの「すごいリーダー」のイメージって、
能力が高く、パワーがあって、
誰よりもバリバリと結果を出して、
みんなを引っ張るリーダーではないでしょうか。
頼りがいもあるし、周りの評価も高いでしょう。
「あの人すごいね」そう言われる人ですね。
別のタイプのリーダーもいます。
それは、リーダーが「あの人すごい」って言われるのでなく、
リーダーと一緒に働く人が、
そのリーダーと一緒にいることで
自分のことを「私ってすごい」と思わせてくれるリーダー。
私は幸せなことに
「私ってすごい」って思わせてくれるリーダーと一緒に仕事をしたり、
プロジェクトを担当しました。
そういうリーダーといると、
自分でも気づかなかった才能に気づけたり、
想像してなかった結果を作り出せたり。
そうなると、やっている事が楽しくて楽しくて、
そうやってプラスエネルギーの循環が起きると
どんどんフローに乗れるんです。
チームの士気もどんどん上がります。
自分ひとりが成功し「自分の価値」を上げるリーダー
と
周りも成功させて「チーム全体の価値」を上げるリーダー
どちらがよりパワフルでしょう？
どちらが大きなことをなし得るでしょう？
どちらの影響力が大きいでしょう？
どちらが手放せない存在でしょう？
エンパワメントライフプログラムに参加をした人たちの中に
「チーム全体の価値」を上げるリーダーに
なる人たちがたくさんいます。
だって、プログラムのテーマが
「自分が輝くことで周りを輝かせる」ですからね。
これが、プログラムの参加者から
異例の出世や昇給する人が続出する理由です。
あなただったらどちらのリーダーにつきたいですか？
それにより、どんな未来が叶いそうですか？
あなたがリーダーだったらどちらのリーダーになりたいですか？
それにより、どんな未来が創造できますか？
●どんな時も、最高の自分を発揮する為に必要な「セルフエンパワメント力」の鍛え方を公開
